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研修無期限停止の訳

564 名前:。。 投稿日:03/09/10 13:28 ID:HlQbaWj1


韓国人との仕事で困ったこと 

・技術研修で教えてもらいに来てるはずなのに態度がでかい、話を聞かない 
・これ分るか?→そんな事知っている。もっと高度な(ry→出来ない→教え方が悪い(火病) 
・触るなと言った機械を勝手に触ろうとする 
・怒ると、そんな簡単なのじゃなく、こっちをやらせろとわめく(出来もしないのに) 
・研修を進めるとさっき触るなと言った機械を勝手に触ってる 

・そのマシンあぼーん 

・あろうことか、その機械を触っていたのは漏れと証言 
・当然の事ながら否定すると、その時その場に居なかった別の韓国人が
 「こいつがいじってるの見た」と捏造証言 
・「こんな奴の下で検収なんで出来ない」と火病りながら大騒ぎ 
・ポケットからICレコーダーを取り出す漏れ 
・漏れ無罪&止めろと言ったのに勝手な事した動かぬ証拠 
・「盗聴された」とさらに火病進行 

このスレみて(表向きは研修報告作成のために内容記録として) 
護身用にレコーダー買っておいてヨカターヨ・゚・(ノД`)・゚・ 
正直2度と関わりたくないっす 

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590 名前:。。 投稿日:03/09/10 14:18 ID:HlQbaWj1


>>571 
盗聴ニダ 
↓ 
研修や打ち合わせの際、メモを取る時間が無い時は 
レコーダーに音声で記録して後できちんと纏めるのは 
 社 会 人 と し て 常 識 で す が 何 か ?  

みたいな感じで、極めて冷静かつ淡々かつ火病進行させるように、ニダーさんに正論吐いてますた。 
周りも段々とクスクス笑い出して、火病患者2名だけ浮いた状態(w 

その場にいた上司も火病を見て呆れたのか 
きっちりとぶっ壊したマシンの修繕費と業務停止による損害を請求してますた 

おかげで定期的に来ていたかの国からの研修が来月から無期限停止になります 
…停止じゃなくて廃止にして欲しかった(w